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企業(yè)簡介
【資料圖】
中國郵政集團(tuán)有限公司上海市長寧區(qū)分公司（以下簡稱：長寧區(qū)分公司），內(nèi)設(shè)綜合辦公室（黨委辦公室、人力、后勤、安保、工會）、黨委黨建工作部（紀(jì)委辦）、財務(wù)部、市場營銷部（渠道平臺部）、金融業(yè)務(wù)部、服務(wù)質(zhì)量部（寄遞事業(yè)部服務(wù)質(zhì)量部）、寄遞事業(yè)部市場部、寄遞事業(yè)部運營管理部。下轄5個支局、14個郵政所、5個營業(yè)部。長寧區(qū)分公司全面履行郵政“通政、通民、通商”職責(zé)，在認(rèn)真做好普通服務(wù)的同時，不斷加大能力建設(shè)，創(chuàng)新服務(wù)形式，提升服務(wù)水平，努力滿足社會各界用郵需求。
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招聘崗位
營業(yè)所經(jīng)理
人數(shù)：5名
年齡：23-35歲
學(xué)歷：本科
專業(yè)：金融相關(guān)
月薪：6000-18000元/月（績效）
工作班時：常日班
上班地點：長寧區(qū)
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)組織實施網(wǎng)點經(jīng)營發(fā)展各項工作，全面完成經(jīng)營指標(biāo)計劃；
2、負(fù)責(zé)檢查、點評和輔導(dǎo)理財經(jīng)理、客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等各崗位人員工作業(yè)績，幫助員工提高工作效率和業(yè)務(wù)能力；
3、按照客戶分檔分級管理要求，對不同客戶提供差異化金融服務(wù)。使用代理金融客戶營銷管理系統(tǒng)，組織做好VIP客戶分析、管理和維護(hù)工作；
4、掌握代理金融服務(wù)和產(chǎn)品的種類和特色，督促網(wǎng)點員工共同做到以客戶為中心，提供合適的服務(wù)、銷售合適的產(chǎn)品；
5、按照代理金融網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作要求合理安排作業(yè)組織和操作流程；
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)點金融資金安全、風(fēng)險管控工作，嚴(yán)格執(zhí)行金融資金安全和安全防范各項規(guī)定；
7、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)，無不良從業(yè)記錄，個人信用等符合金融崗位任職要求；
2、身體健康，形象端正,工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，服從工作安排，能獨立開展工作；
3、具備經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具備在相關(guān)金融機(jī)構(gòu)兩年及以上工作經(jīng)歷。具有金融類相關(guān)資格證書的優(yōu)先。
個人客戶經(jīng)理（理財）
人數(shù)：10名
年齡：23-35歲
學(xué)歷：本科
專業(yè)：金融相關(guān)
月薪：5000-15000元/月（績效）
工作班時：常日班
上班地點：長寧區(qū)
工作內(nèi)容：
1、按照集團(tuán)公司制定的《理財經(jīng)理工作手冊》要求，與客戶建立穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系，通過客管系統(tǒng)完善客戶信息，定期開展日常關(guān)系維護(hù)，推動客戶升級；
2、全面了解客戶資產(chǎn)情況、理財目標(biāo)等因素，結(jié)合市場發(fā)展規(guī)律及相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)等，制定財富規(guī)劃方案，提供資產(chǎn)配置服務(wù)，并定期跟蹤、評估和調(diào)整；
3、對客戶實施主動營銷，針對其他崗位轉(zhuǎn)介來的銷售機(jī)會，完成相關(guān)產(chǎn)品的銷售，并提供產(chǎn)品售后服務(wù)；
4、針對有價值的潛在VIP客戶、客戶推薦的新客戶和其他崗位推薦的新客戶進(jìn)行挖潛和開發(fā)工作；
5、組織客戶參與區(qū)級和網(wǎng)點開展的客戶活動和理財沙龍、推介會等活動，提升客戶體驗，加強(qiáng)品牌宣傳；進(jìn)行外拓走訪，做好所轄網(wǎng)點周邊服務(wù)區(qū)域內(nèi)的外拓引流工作；
6、負(fù)責(zé)對本網(wǎng)點員工進(jìn)行產(chǎn)品的轉(zhuǎn)培訓(xùn)，做好網(wǎng)點轉(zhuǎn)型重點產(chǎn)品、新產(chǎn)品的客戶宣傳、收集分析相關(guān)市場信息和競爭對手動態(tài)，及時向網(wǎng)點負(fù)責(zé)人以及上級機(jī)構(gòu)反饋；
7、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)，無不良從業(yè)記錄，個人信用等符合金融崗位任職要求；
2、身體健康，形象端正,工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，服從工作安排，能獨立開展工作；
3、具備經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具備在相關(guān)金融機(jī)構(gòu)兩年及以上工作經(jīng)歷。具有金融類相關(guān)資格證書的優(yōu)先。
普通柜員崗位
人數(shù)：15名
年齡：23-35歲
學(xué)歷：本科
專業(yè)：金融相關(guān)
月薪：4500-13500元/月（績效）
工作班時：常日班
上班地點：長寧區(qū)
工作內(nèi)容：
1、受理客戶業(yè)務(wù)辦理申請，正確、高效地辦理各項業(yè)務(wù)；
2、按要求處理錯賬、掛賬等特殊交易，配合做好查詢、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務(wù)，積極配合各項內(nèi)外部檢查；
3、按要求領(lǐng)用、保管、上繳現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、印章、機(jī)具等物品；
4、營業(yè)期間，按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類紙質(zhì)表格等業(yè)務(wù)資料；
5、共同完成網(wǎng)點儲蓄余額增長、綠卡新增發(fā)卡量、電子銀行客戶規(guī)模等目標(biāo)任務(wù)；
6、在規(guī)范完成交易操作的前提下，向客戶推介、轉(zhuǎn)介其他金融產(chǎn)品；
7、負(fù)責(zé)辦理職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)；
8、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)，無不良從業(yè)記錄，個人信用等符合金融崗位任職要求；
2、身體健康，形象端正,工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，服從工作安排，能獨立開展工作；
3、具備經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具備在相關(guān)金融機(jī)構(gòu)兩年及以上工作經(jīng)歷。具有金融類相關(guān)資格證書的優(yōu)先。
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應(yīng)聘方式
長按識別二維碼應(yīng)聘
注：本招聘信息自發(fā)布之日起兩周內(nèi)有效
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