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行業(yè)復(fù)蘇,“00后”逐夢藍天 :2700人報名,東航江蘇公司乘務(wù)員招聘現(xiàn)場很“火爆” 即時看

來源:揚子晚報2023-05-31 21:27:56

5月的最后一天,位于祿口機場江蘇東航辦公基地內(nèi)格外熱鬧,這里正在開展疫情后的首次招聘工作。從早晨開始,排在基地內(nèi)酒店前的長隊一點都沒縮短,不斷有“新人”補上隊尾的缺位。放眼望去,隊伍里大都是身著白色襯衣,黑色裙子,腳踩小高跟,盤著發(fā)髻的年輕女生,其中也有一些身著正裝,梳起頭發(fā)的男生,他們都是來應(yīng)聘東航江蘇公司的乘務(wù)員崗位的。

“一進門就發(fā)現(xiàn)好多人呀!說實話有點被震撼到?!苯衲?1歲的鮑國慶是內(nèi)蒙古呼倫貝爾人,在鄭州商貿(mào)旅游職業(yè)學(xué)院就讀空中乘務(wù)專業(yè)的二年級。雖然明年才會畢業(yè),但因為有著一個熱忱的“藍天夢”,只要遇到有航司招聘會,他都會積極參加,積累經(jīng)驗。雖然此前參加過的一些面試人數(shù)都不算少,但今天的面試長隊還是大大超出了自己的預(yù)期,一進門就感到不小的壓力。“過去三年,學(xué)長學(xué)姐從事本專業(yè)的不多。今年大家的心態(tài)有了不小的變化,身邊的朋友會提醒自己,現(xiàn)在各家航空公司的招聘機會又多了起來,提醒我多去參加?!?/p>

過去三年,東航江蘇都沒有開展招聘工作,現(xiàn)在著眼于行業(yè)復(fù)蘇、戰(zhàn)略儲備和打造世界一流航企的需要,5月上旬,啟動了航空安全員、乘務(wù)員招聘工作。5月29日-31日,東航江蘇公司航空安全員、乘務(wù)員的招聘面試工作在南京東航華美達酒店進行。


(資料圖)

早上9點半,酒店大廳的休息區(qū),除了有候場的應(yīng)聘者,還有不少家在外地的家長陪同孩子一起來應(yīng)聘,趁著等待小孩面試的時間,他們坐在一邊相互交流起經(jīng)驗心得。來自沈陽的一位媽媽形容孩子的求職季就是打著“飛的”全國跑,自己的女兒就是空乘專業(yè)出身,全國哪里有航空公司招聘了,只要有時間,她就會一起陪著孩子過來參加。此次招聘,除了吸引了江蘇省內(nèi)各個相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆生,老遠跑來的人也有很多,哈爾濱、濟南、重慶、天津、內(nèi)蒙古、新疆……

本次招聘面向社會,不限戶籍、專業(yè),非應(yīng)屆畢業(yè)生、職場精英、退伍軍人等均可參加應(yīng)聘,具有相關(guān)工作經(jīng)驗的業(yè)內(nèi)人士也可參與。據(jù)統(tǒng)計,參與航空安全員和乘務(wù)員報名的分別為1200人和2700人,通過網(wǎng)上初審的分別為900多人和2200多人,“00后”占應(yīng)聘大軍的70%以上。

“受疫情影響,招聘工作也停滯了三年,今年恢復(fù)以后,各方面要求跟往年不會有太大的差別,強調(diào)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。參照往年錄取比例,今年最終錄用人數(shù)可能在100名左右?!睎|航江蘇公司黨委工作部部長黃一春介紹,此次招聘主要流程分為網(wǎng)上注冊、完成報名、初試、復(fù)試、體檢、政審、培訓(xùn)等環(huán)節(jié)。

面試的考場位于酒店的二樓,10名考生為一組,一同進入面試間。面試流程進行得很迅速,先是繞場一周,然后依次進行簡要的自我介紹,并回答一道考官的提問便結(jié)束了,一組大約十分鐘的時間。然后將由五位5位考官來共同評判誰能進入復(fù)試。

剛剛走出面試考場的西安人慶豐現(xiàn)在是三江學(xué)院英語專業(yè)的大四學(xué)生,一米七五的身高在人群中很出挑,雖然不是空乘專業(yè)出身,但她看上去非常的自信?!罢f是緊張,但我覺得更多的是從容,因為到關(guān)鍵的時候,會把自己最自信的一面展示出來?!彼龑@一行也非常的向往和樂觀,“疫情放開了,人們出行也更加頻繁,飛機又是一項非??旖莸慕煌üぞ撸晕矣X得未來航空公司的崗位還是非常有潛力的?!?/p>

參加面試大多是應(yīng)屆畢業(yè)生,但也有不少是此前已經(jīng)有工作經(jīng)驗的。記者看到,就有一位面試者畢業(yè)于2020年,此前2年在一家文旅公司工作。還有一名曾在南航擔(dān)任后艙乘務(wù)長,現(xiàn)在也在尋找新的工作機會。

“今年覺得候場紀(jì)律特別好,感覺大家都非常重視這樣的機會。”一位參與招聘工作的工作人員不由得感嘆。他告訴記者,從航空公司的角度來看,良好的形象和精神面貌只是參與招聘的先決條件,親和能力佳、服務(wù)意識強、綜合素質(zhì)優(yōu)都是應(yīng)聘者的加分項。隨著東航國際化水平的提升和機隊規(guī)模的擴大,外語應(yīng)用水平和應(yīng)急反應(yīng)能力也是考官著重考察的方面。此外,依照公司屬地化政策,今年招聘的人員后期將根據(jù)工作需要分配到南京、無錫和常州等基地。

視頻 戎毅曄

剪輯 戴哲涵

揚子晚報/紫牛新聞記者 笪越

校對 陶善工

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